Tất cả chúng ta đều nhận ra một nhà lãnh đạo có tầm nhìn khi gặp họ. Họ mạnh mẽ, có tài tiên đoán, và đồng thời vô cùng thực dụng. Họ không chỉ khuyến khích sự thay đổi – họ dẫn dắt chúng, mà còn truyền cảm hứng và thúc đẩy mọi người thực hiện. Những nhà lãnh đạo có tầm nhìn như Steve Jobs và Jeff Bezos sở hữu một số phẩm chất bẩm sinh khiến họ trở nên khác biệt, nhưng điều thật sự khiến họ nổi bật là khả năng biến tầm nhìn thành hành động của họ.

Trong cuốn LÃNH ĐẠO TỪ TƯƠNG LAI, Mark W. Johnson và Josh Suskewicz của Innosight đã giới thiệu một phương pháp tư duy và quản lý mới có tên là "từ-tương-lai-trở-về" giúp các nhà quản lý trở thành những nhà lãnh đạo có tầm nhìn thực dụng. Với kinh nghiệm xử lý rất nhiều rào cản để thay đổi tư duy trong các tổ chức đã ổn định, họ trân trọng giới thiệu một phương pháp tiếp cận có hệ thống để vượt qua những rào cản đó, bao gồm:

- Các nguyên lý và lối tư duy cho phép đội ngũ lãnh đạo nhìn xa hơn những ranh giới hoạch định ngắn hạn điển hình

- Một phương pháp dùng biến những thách thức hiện tại thành những cơ hội tăng trưởng mà có thể xác định tương lai của tổ chức

- Một phương pháp tiếp cận từng bước giúp biến một tầm nhìn thành một kế hoạch chiến lược mà các đội nhóm có thể dựa vào và cam kết thực hiện

- Các phương thức nhằm đảm bảo rằng tư duy có tầm nhìn trở thành năng lực có thể lặp lại của tổ chức

Vô cùng thực tế, LÃNH ĐẠO TỪ TƯƠNG LAI là một cẩm nang mà bạn và đội ngũ của bạn cần phải có để phát triển một tầm nhìn và biến nó thành sự tăng trưởng bứt phá.

Minh Khai trân trọng giới thiệu